SVT behövde ett arbetsgivarerbjudande som både lockar nya talanger, stärker stoltheten internt och visar bredden av roller och kompetenser. Utmaningen var att gå från en splittrad och otydlig bild till en identitet som känns öppen, generös och enhetlig.

Med ett EVP, framtaget utifrån insikter från både medarbetare och ledning, blev drivkrafter och styrkor tydligare. Ovanpå det byggdes konceptet Vi jobbar för hela bilden – som lyfter fram både uppdraget och människorna bakom kulisserna.

Resultatet är en gemensam berättelse om SVT som arbetsgivare: kreativ, inkluderande och samhällsviktig. EVP och koncept ger riktning och stolthet – och lägger grunden för att attrahera nya medarbetare och engagera de som redan finns på plats.